四川省属本科高校纪检监察体制改革以来，驻成都师范学院纪检监察组切实提高政治站位，紧密结合学校实际，着眼于纪检监察部门“形”的重塑，从厘清工作职责、优化机构设置、规范工作程序、健全工作机制、强化精准监督等方面持续发力，努力推动派驻监督工作高质量发展。

“为什么一堆建筑垃圾三个单位相互推诿，工作职责不明确、部门领导不履职”、“为什么物品先采购了才上会，严重违反议事规则”……这些人和事是纪检监察体制改革后受到派驻纪检组约谈、提醒和诫勉的一部分；2019年学校为迎接本科教学合格评估，部分楼堂馆所需要维修维护，纪检组把基建维修项目作为监督的重中之重，在监督过程中发现个别领导干部在工作中履职不到位，存在失职失责行为，纪检组按程序启动调查并给与当事人警告和记过处分，严格执纪问责代替了“大事化小、小事化了”。

学校党风廉政建设工作谁部署、基层党组织落实从严治党主体责任谁检查等问题，历年来存在责任不明、甚至互相推诿的现象，明确两个责任落实主体，才能推动党委主体责任和派驻纪检监察组监督责任贯通联动、同频共振。纪检组改革到位后经过认真梳理、仔细研究，将10余项党风廉政建设主体责任日常工作从纪委工作职责中分离出来移交党委，厘清了“主体”“监督”两个责任内容和履职边界。一年来派驻纪检组先后督促学校党委健全完善《中共成都师范学院委员会党风廉政建设责任制考核办法》、修订《中共成都师范学院委员会巡察工作条例》、印发《成都师范学院二级单位党风廉政建设主体责任清单》等10余项制度文件。压实各级党组织主体责任，打通全面从严治党向基层党组织延伸的“最后一公里”。改变了之前党委主体责任就是“年初责任签一签，年中廉政讲一讲，年未总结读一读”现象。

日常监督中纪检组擦亮监督“探头”，深入清理纪律监督的“空白地带”，把监督执纪问责落实落细。经清查，发现学校有5名职工存在长期不遵守劳动纪律现象，纪检组与人事部门沟通，责成进行了清理，目前与1名职工解除了劳动关系、2名职工已回校上班、其余2名也按照相关政策进行了处理，解决了搁置多年的问题；纪检组还责成相关职能处室逐步规范学校教室、操场、停车场、学术报告厅等公共资源的使用,理顺了长期以来部分公共资源多头管理、无人管理的怪象，确保国有资产保值增值。派驻改革一年来驻成都师范学院纪检监察组就是这样把纪律和规矩体现在一件件事上、一项项工作中，对不符合规定的事情，及时纠正，红红脸、出出汗，对有违纪违规苗头的，及时大喝一声、猛击一掌，杜弊清源。

下一步，驻成都师范学院纪检监察组将在省纪委监委坚强领导下，在一室的具体指导下，深化纪检监察体制改革成果，进一步发挥“派”的权威和“驻”的优势，促进金博宝188,金博宝188app：党风廉政建设和反腐败工作迈上了新台阶。