2020年5月11日下午，心理学院在实验南楼301召开了2020届毕业生就业工作推进会，针对2020届毕业生的就业工作进行了专题研讨。学校招生就业处覃玉荣处长、就业创业指导服务中心古力铭主任、就业创业指导服务中心张莹老师、心理学院廖全明院长、党总支刘文英副书记、胡韬副院长以及心理学院教授、各科长、教研室主任及相关负责老师参加了本次会议。
会上，心理学院党总支刘文英副书记首先对会议的目的与今年的就业形势与就业政策进行了阐述，毕业班辅导员宗羽老师对本届毕业班学生的具体情况做了详细汇报，心理学院本届学生的就业情况不容乐观。随后，廖全明院长提出，在座的每位老师，都要对毕业班的就业工作提供有效的帮扶，提出意见建议，寻找就业资源；根据学生情况，分类分配任务，并让参会的老师们对今年的就业工作推进办法进行了现场研讨。心理学院胡韬副院长提到，对于毕业生的就业工作，第一，要进一步摸清学生的就业心理与就业需求，按照学生的就业需求进行分类指导；第二，要加强就业教育，举办就业指导的线上讲座；第三，要动员学生和老师收集就业信息，及时共享，为学生提供金博宝188,金博宝188app的就业岗位。
会议的最后，覃玉荣处长强调，在今年就业形势严峻的情况下，第一要做到精准施策，分类指导。今年中小微企业招人减少，但国企和央企招聘人数相对有所增加，因此心理学院要进一步了解毕业生的心理动向，做到有针对性的进行指导。第二，搭建平台，整合资源。心理学院要进一步搭建实习—实训—就业一体化平台，拓展就业实习基地的建设，让实习实训基地成为吸纳毕业生就业的重要渠道。第三，责任到人，落实到位。心理学院要充分挖掘各位老师的就业资源，促进学生顺利就业。第四，全员化，全程化。覃玉荣处长说到，今年毕业生的就业工作有着一定的困难，但只要全员重视，全程督促，一定能化不利为有利，从而扎实有序推进2020届毕业生就业工作。
撰稿人：宗羽
审稿人：刘文英
2020年5月12日